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▲ (翻攝臉書/香港突發事故報料區)據香港媒體《香港01》報導，早上7點50分左右，數十名戴口罩黑衣人，在調景嶺站往黃埔方向月台上，半身伸出車門，利用背包與身體阻撓車門關閉，造成列車超過一個半小時都無法行駛。報導指出，過程中有乘客鼓譟責罵發起不合作運動人士，現場爆發激烈口角衝突。有乘客不滿，認為這樣做影響到別人上班，不過也有人表示體諒，認為政府不回應市民的五大訴求，要透過不合作運動給予政府壓力。有參與行動的中大學生表示，因不滿港鐵在元朗暴力事件中的做法，又認為香港人需要覺醒，「很多事比起上班更重要。」列車受阻! 港鐵安排接駁巴士港鐵表示，受列車在調景嶺站車門受阻，以及調景嶺站有人按動月台安全掣影響，觀塘線觀塘站至調景嶺站列車服務暫停，黃埔站至觀塘站列車服務維持4分鐘一班車。港鐵現正安排免費穿梭巴士行走觀塘站至調景嶺站，途經藍田站、油塘站，乘客可在A出口上車。穿梭巴士站約有數百人排隊。香港「反送中」抗爭全港大塞車！反送中示威癱瘓地鐵站北京出面 挺林鄭 支持港警驅散感動漏網！香港人圍2公里人龍送物資香港移民潮該往何處去？他們選了葡萄牙港澳辦首次表態 一國兩制不可觸碰三底線相關新聞影音＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿有話想說？歡迎投稿>>>【Yahoo論壇】

記者簡明珠／臺北報導2019年台塑盃國際男子職業網球錦標賽第二站今（24）日持續在臺北市網球中心進行，「小胖」楊宗樺與林維德在單打會內賽分別以直落二輕鬆獲勝，不過「台塑之星」許育修與駱建勛則是不敵來勢洶洶的「日本軍團」。昨日林維德以三盤苦戰取得會內賽門票，原訂對手仁木拓人因傷退賽，使得昨日對戰選手小倉孝介取得「幸運失敗者Lucky Loser」遞補資格，上演連續兩天原班人馬對決的戲碼，有別於昨日的三盤苦戰，今日林維德彷彿脫胎換骨，只失4局以6：3、6：1直落二輕鬆拍落小倉孝介。名列單打頭號種子的「小胖」楊宗樺，今日在首輪迎戰會外賽晉級的瑞典選手Sam Taylor，「小胖」全場發出7記ACE，僅花1小時便以兩個6比2輕鬆拿下勝利。小胖賽後表示，由於平時有很多機會在臺北市網球中心練習，對於賽事場地並不陌生，比賽就像「回到家」般十分熟悉。談到今日的致勝關鍵，小胖認為自己的發球、接發、底線等各方面整體表現都比對方好，但即便如此仍會持續精益求精，並重點放在備戰ATP挑戰賽。其他幾位地主小將許育修及駱建勛，面對來勢洶洶的「日本軍團」分別吞敗，許育修以2比6、4比6不敵越智真，駱建勛則是遭會外賽晉級的渡邊聖太以兩個6比2擊敗。持外卡出賽的黃琮豪同樣以3比6、2比6不敵上週拿下台塑盃首站單打冠軍的大陸選手柏衍。另昨日拿下精彩勝利的17歲小將林翰智，今日面對第八種子的泰國好手Wishaya Trongcharoenchaikul則是先盛後衰，以6比3、3-比6、2比6慘遭對手逆轉，無緣拿下台塑盃會內賽首勝。林維德調整心態 直落二輕取對手。（海碩整合行銷提供）楊宗樺以強勢發球直落二擊敗瑞典好手。（海碩整合行銷提供）

作者●陳啟鵬/商周.com專欄作者商場上的攻城略地，一如戰場攻佔殺伐，除了主帥的鬥智鬥力，最重要的就是底下人才的多寡。然而，老闆的領導風格，卻會影響人才的聚集，因為什麼樣的老闆，就會聚集什麼樣的人才，所以身為人才的你，固然要釐清選擇什麼樣的「明主」；老闆本身，也要清楚自己該樹立什麼樣的領導風格，以吸引何種人才。我們都知道，三國時代的曹操重權謀，他曾邀劉備煮酒論英雄，說：「天下英雄，唯使君與操耳。」據說劉備一聽這話嚇得驚惶失措，趁著打雷躲在桌子底下示弱。當時已經名重一時的曹操，為何會對名不見經傳的劉備有如此高的評價呢？那是因為曹操有識人之能，早已看出劉備的領導風格與自己截然不同，劉備能做到曹操自己做不到的，而且偏偏又能形成威脅。什麼是曹操做不到而又倍感威脅的呢？就是劉備「重仁德」的領導風格。事實上，權謀與仁德，確實也成為當時人才投靠時的2大選擇，然而，在商 場如戰場的局勢之中，2種風格到底哪種比較佔優勢？謀型領導人，人才易聚但難以忠誠許多人都以為權謀者就是重心機，其實並不然。在歷史上，所謂的「權謀」，是隨時因應變局來通權達變、施展謀略，這樣的老闆看起來沒有節操、沒有原則，做事方式也時時在變。其實，這類老闆有個萬變不離其宗的中心思想，那就是「利」，利之所趨，無所不用其極，因此這類老闆通常能想出別人想不到的奇招，搶人家搶不到的地盤，先一步攻城掠地，立穩根基，是適者能生存的最佳代表。三國時代的曹操便是如此，年少的他不為世人所知，是他強逼許劭品評，才得到「治世之能臣、亂世之奸雄」的評價，自此逐漸為世人所知。董卓之亂後，他散盡家財回到家鄉招募鄉勇，兗州士族鼎力相助，開始有本錢與天下英豪爭雄，此時的他看出，人微言輕的自己要坐大勢力，最快的方法就是做出成績，所以官渡之戰前他採取的是「奉天子以令不臣」的方式，招攬願意效忠漢室的人才，可是打贏官渡戰後，隨即改為「挾天子以令諸侯」，以此優勢吸收更多具有野心的人才。他還用了一個別人不敢用的絕招，就是「求賢令」：只要是人才，有治國用兵之術，就算是不仁不孝，也將會重用。這樣的唯才是舉，不僅使各方人才蜂擁而至，也大大增加人才的多元性，更多不同人才的運用與組合，也是曹操迅速壯大的原因。事實上，截至曹操過世為止，曹魏陣營的人才，在群雄中始終首屈一指。然而，權謀也是一種雙面刃，吸收到的人才通常也多投機之徒，這類的下屬忠誠度相對較低，使權謀老闆不得不相應產生猜疑，猜疑的結果不是老闆殺雞儆猴，就是下屬離心離德，寒心走人。曹操一路走來，打敗不少人，許多人才如張遼、徐晃、張郃、王脩、華歆、王朗等大將名士，都是從打敗的對手那邊取得，不少都還賦予重任，稱得是上「用人不疑」。然而，這些人各具機心，當曹操不夠善待或不小心誤觸他們地雷時，難免有人背叛，像是曹操殺了邊讓等名士，讓心腹陳宮極度不滿，拉著張邈、呂布及整個兗州反抗曹操，逼得曹操不得不殺了陳宮。另外，同為漢臣的荀彧，也因為反對曹操進魏公，被曹操送一個空飯盒，示意他該死，荀彧因此自盡身亡（一說抑鬱而終）。因為廣開人才之門，手下的忠誠度不足，才使曹操不得不揹著猜忌的罵名以自保。曹操真的善猜疑嗎？我想如果曹操可以選擇，一定寧願自己留下「仁厚」的美名，因此，領導風格重權謀，固然能先一步立穩根基，但隨之而來的副作用，也是重權謀領導者不得不面對的重要課題。德型領導人，誠信服人但易錯失先機我們知道，老闆帶人要帶心，而帶心最好的方式，是以誠信服人，因為對下屬推心置腹，下屬才有歸屬感，從而願意殫精竭慮，不留餘地。仁德的領導風格並非不懂權謀，而是在權衡利害時會以情義優先，雖然不免感情用事，但卻能讓下屬真正傾心；也因為不以成敗為判斷標準，所以能吸引真正忠誠的人才，而且可長可久。這種領導人帶領的團隊雖在初期未必有多大成效，卻能產生群聚效應，讓更多志同道合的人加入，當這樣的團隊經過不斷磨合，就能形成牢不可破的班底，以小博大，而且後勢看漲。三國時代的劉備便具備這樣的領導風格，《三國志》作者陳壽評價說：「先主之弘毅寬厚，知人待士，蓋有高祖之風，機權幹略則不及魏武。」由此可知，劉備知人待士的仁厚，確實為他招攬到不會見風轉舵的堅實班底；劉備的謀略並非真的不如曹操，只是他以「帶心」為最高行動準則，多少會影響權衡利害的實質戰果。像是《三國志》記載，建安十三年，曹操率兵征討荊州，劉琮不戰而降，劉備聽從諸葛亮的建議之後撤退，但近十萬百姓要求一起隨軍過江，劉備不忍心拋下百姓，導致大軍撤退緩慢，當時諸葛亮不只一次上報說必須拋下百姓，否則必將被曹軍追擊，但劉備怎樣也不肯放棄，於是在長坂坡一役損傷慘重，許多百姓也無辜送命。許多人不了解劉備的作法，將劉備「攜民渡江」解讀為戰略上的人口資源考量，以此吸引敵軍注意及保存真正實力，但這些都不足以解釋他甘冒風險的原因，因為一旦不能保住性命，什麼圖謀也都成空。劉備對自己這個作為是這麼解釋的：「夫濟大事必以人為本，今人歸吾，吾何忍棄去。」看起來彷彿只是婦人之仁的強辯，其實裡頭透析出劉備內心真正的考量。劉備清楚自己的優勢只有仁厚得來的「人和」，如果拋下這個優勢，他失去的不只是民心，還有過去同甘苦共患難的班底，以及各方聞風而來的人才，所以他不惜以身犯險，也不肯拋下百姓。事實上，此舉確實為他帶來莫大的後續利益，不僅穩住荊州及四川的民心，還能據險與曹操一較長短，倘若不是後來劉備陣營人才凋零得早，曹魏是否能如此順利取得天下還是個未知數。只是，這樣的做法也容易失去先機，因為著眼的是穩住人心之後更長遠的利益，勢必將眼前的戰果拱手讓人，但如果能夠熬過誠信服人的過渡階段，磨合後的團隊將爆發出非凡戰力，長遠的利益絕對比一時的戰果要多更多。這2種截然不同的領導風格沒有高下之分，各有其不同的優缺點，或許有人會問：是否可以兼顧呢？ 恐怕是不容易的，因為這是從老闆的個人特質衍生而來，勉強改變只會變成四不像。像是曹操，他也並非不在乎名聲，他曾因擔心殺了無禮的禰衡會「阻四海之士來歸之心」，將禰衡推給劉表，但面對屢屢看透他心意的楊修，狠心痛下殺手。劉備也有許多舉措被認為權謀，像是他曾拉著諸葛亮的手說「彼可取而代之」 ，這話就讓人覺得是為了框住諸葛亮特意所說，民初大文豪魯迅也曾批評說：「劉備似之長厚而似偽。」這2個例子，都代表曹操和劉備兩人，都曾意識到自己的缺點而改變作法，但效果不彰而依舊其故，因此，老闆在塑造領導風格時，重要的不是如何彌補隨之而來的缺點，而是想辦法盡力發揮原有領導風格的特點，使得瑕不掩瑜，如此才能在既有格局中再做突破，得到超乎預期的成果。2種領導風格的後續影響謀型領導人，人才易聚但難以忠誠德型領導人，誠信服人但易錯失先機不可諱言，對一家公司而言，領導風格是否凝聚人心，將會決定團隊的戰力，聚集的人才越多，越能克敵致勝。只不過，不同類型的領導風格，也決定了人才聚集的類型。一般而言，重權謀者收效快但不易仁權持久，但仁德者則反之，短時間看不出成效，但時間越久越能發揮長處。哪一種比較好呢？許多人都明白，曹操的權謀領導更適合現代，尤其在這個瞬息萬變的時代，如果領導者真能隨時因應時局來通權達變、施展謀略，恐怕才是能夠帶領公司生存的最適人選，因此過去也許認同仁德型君主，但來到現代，或許我們對權謀型領導人也要有新的看法和解讀。書籍簡介＿不宮鬥也能強大作者：陳啟鵬出版社：商業周刊出版日期：2019/01/17更多商業周刊文章韓信從開國功臣到株連三族…「成也蕭何，敗也蕭何」的職場啟示：前輩提拔你，可能是想陷害你！※本文由商業周刊網站授權刊載，未經同意禁止轉載 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿【Yahoo論壇】係網友、專家的意見交流平台，文章僅反映作者意見，不代表Yahoo奇摩立場 >>> 投稿去

桃園市警局大園分局今年暑假共來了33位警專學生，自7月1日至8月23日止，展開為期8週的實習課程，由優秀的員警一對一指導，讓實習生能更快速地學習到案件的處理方法與流程，同時培養為民服務的精神。大園分局潮音派出所警員劉冠昇於28日18時許，帶領實習生陳威政執行勤區查察勤務。經過公園時，實習生陳威政發現一台機車停放方式古怪，便告知警員劉冠昇，劉員利用警用行動電腦查詢，發現該機車確實被通報失竊，隨即通知拖吊車將機車載回派出所。巧合的是，另一組正在執行巡邏勤務的警員林亭翰和實習生張銘翰，經過產業道路時，看見路旁停放數台機車，實習生張銘翰利用此機會試著查詢車牌，果然查到其中一台亦為通報失竊的機車。2名實習生竟前後不到5分鐘分別尋獲失竊機車，讓所內的學長們都相當驚訝。潮音派出所所長林毅閔表示，兩位指導員落實勤務，分別利用勤區查察和巡邏等勤務，針對轄區人煙較少之處查察有無可疑，竟都剛好發現失竊機車，給了實習生很好的學習經驗，希望將來他們也能將正確觀念帶到服務單位繼續發揮。而派出所也將針對這2台失竊贓車進行採證和通知車主領回，並持續對轄內治安要點查察。  更多新聞推薦● 設下排富條款 教部發放2～4歲育兒津貼 8/1申請起跑

【羅開新聞中心Minsey Weng綜合報導】女子日巡賽今年掀起黃金世代接棒的話題，之前所完成的二十站比賽，1998年四月至1999年三月出生的日本女子新生代選手中，共有五人聯手拿下七勝的紀錄，其中來自神奈川縣的原英莉花（Erika Hara）企圖延續這股熱潮，開局以低於標準桿五桿的六十七桿，獨居Century 21 Ladies Golf Tournament（二十一世紀女子賽）領先榜寶座。現年二十一歲的原英莉花，去年菜鳥球季進帳29,379,165日圓，年終排名三十八，結果今年球季才進行至七月底，就已經累積49,367,000日圓的戰果，並在六月初的Trust Ladies Golf Tournament（休閒信託女子賽）突破生涯首勝，另外在一個月前的Earth Mondahmin Cup（蒙達明盃）並列第二，目前獎金榜名列第九。原英莉花過去兩次出賽的表現相對不理想，本週來到埼玉縣的Ishizaka Golf Club（石坂高爾俱樂部）搶得頭彩，繳出一張六博蒂和一柏忌的佳績，一桿領先稲見萌寧（Mone Inami）和小橋絵利子（Eriko Kobashi）兩位同胞選手。再過三天才會滿二十歲的稲見萌寧，去年的資格考排名只有一百零三，但上半年把握住有限的出場機會，七次出賽有三場前十的佳績，也讓她在下半季重新排列後獲得第十四名的先發地位，過去三場比賽分別為並列第九、並列第二和並列二十五，獎金榜再推升至二十七位。稲見萌寧開賽第一洞射下老鷹，接下來抓下四記博蒂，另吞兩個柏忌，終場收住六十八桿，連續兩週首回合都並列第二，只是上週的Samantha Thavasa Ladies Tournament（薩曼莎女子賽）落居並列二十五。至於上週贏得薩曼莎女子賽的小祝櫻（Sakura Koiwai），去年在滋賀縣Seta Golf Course（瀨田高爾夫球場）進行的二十一世紀女子賽搞砸前兩回合的領先優勢，今年試圖在不同球場上演「公主復仇記」，前九洞威風八面，進帳四記博蒂，但後九洞掉了兩桿，以七十桿並列第八。

寧靜小村竟爆發驚悚凶殺案！大陸山西一名薛姓男子，案發當時返家後，遍尋不著自己82歲的老母親，他找了整個家，最後來到家裡的廁所，沒想到門一開，發現老母親竟然呈現頭下腳上的「倒栽蔥」姿勢，整個被倒插在廁所的茅坑裡，讓他當場崩潰，當他將母親拉出來時，更發現母親的嘴巴和鼻子都被透明膠帶層層封住，事後他告訴警方，他認為是鄰居李姓男子下的毒手。綜合陸媒報導，82歲的程姓老婦，被兒子薛男發現頭朝下、腳朝上，倒插在廁所裡，且嘴巴、鼻子還被透明膠帶纏繞，死因為窒息，駭人命案也立刻傳遍了整個村莊，薛男向警方表示，在案發前2個月，他曾經在家門前堆放乾柴，因此刮到了鄰居李男的汽車，當時兩人還大打出手，因此薛男懷疑是李男對媽媽下毒手。▼薛男發現媽媽在自家廁所斷了氣。（圖／翻攝自微博＠紅星新聞）李男很快的就被警方鎖定為犯罪嫌疑人，且警方在李男的雙手指甲中，驗出含有被害人的混合DNA型，不過李男表示，是因為案發當晚，薛男發現母親死亡後，跑到他家理論，兩人因此又打了一架，強調雙手指甲裡的DNA，其實是薛男留下的。李男更提供了當天手機的使用紀錄，試圖證明自己在案發時，都在家中打遊戲，並沒有作案時間。▼薛男相當崩潰，認為一定是鄰居下的手，圖與本案無關。（示意圖／pixabay）不過警方還是將李男羈押了3年之久，直到2019年6月，法院一審以故意殺人罪判李男死刑，並緩期2年執行，讓李男相當不滿，當庭提起上訴，更在上訴狀寫道「我發誓，我沒有殺人，是被冤枉的」，另外李男的辯護律師也表示，本案缺乏有效證據及線索，也沒有目擊證人，且李男指甲裡的被害人混合DNA型並不具有唯一性，「因此本案證據不足，不能認定他有罪」。（封面圖／翻攝自微博＠紅星新聞）更多東森新聞報導 25歲女斬首媽！頭顱丟鄰居家門…4歲姪子全目睹 型男騎重機自撞！斷頭飛20公尺 父撫屍痛哭 台中槍戰嫌開3槍斃命！淚求叔照顧雙胞胎女兒

中國時報【黃琮淵╱台北報導】神卡滿街都是，鬧雙包、甚至三包更是層出不窮，像「網購神卡」台新銀3.5％打響第一炮後，國泰世華KoKo隨即喊出有條件5％，要搶神卡寶座，華南銀行喊到6％後，更直接把卡名改為「i網購」，讓神卡爭奪戰白熱化。信用卡市場分眾化，網購、看電影及海外消費成為大熱門。以網購為例，這幾年甚至擴大成「數位消費」，只要是在網路上消費，不管是不是購物網站，包括聽音樂、叫外送，現在也都被擴大解釋成網購，提高回饋率。台新@gogo最早開出3.5％回饋率，原本大家就覺得很高，之後國泰世華銀、華南銀都加入戰局。一口氣把回饋率拉高到5％，這讓後進的銀行壓力都很大，永豐銀行於是喊出7∼8％的回饋率，刷新市場紀錄，顯見「網購神卡」這名號有多紅。另一個也很紅的是海外消費，過去各銀行在寒暑假，通常會針對國外刷卡加碼回饋，這幾年常態化，海外消費回饋率也提高至2％以上，在星展銀行現金回饋卡加碼到2.5％之後，天花板瞬間被打破，出現大亂鬥現象。台新銀行flygo先開砲，直接把海外回饋率拉高到2.8％，再搭配刷機票可享5％回饋，奠定「出國神卡」地位，不過這位置沒坐太久，老行庫的彰化銀行上周發表My樂現金回饋卡，一口氣就喊到3.5％，更讓戰況白熱化。除此之外，由於國人赴日旅遊人次多，「旅日神卡」成為兵家必爭，過往樂天信用卡挾血統純正之勢，強調在日本有1.7萬家特約商店優惠，海外結匯手續費不收，以及最狂4％回饋率，自詡「旅日神卡」，但這名號馬上被台北富邦銀搶走，因為卡片就叫「旅日神卡」。看電影的「觀影神卡」，過去都是花旗饗樂生活卡的專利，主要是與威秀影城合作買一送一，即便後來改成6折，地位也不見動搖。直到凱基銀行出手，推出最多100％回饋的魔FUN悠遊御璽卡，神卡地位才受到挑戰。

網路傳言指出「喝咖啡可以治療感冒、改善頭痛」，真有這麼神奇嗎？弘森診所吳書毅醫師表示，咖啡中的咖啡因有提振精神、收縮血管的作用，對於感冒患者來說，喝完一杯熱咖啡可能會覺得精神好一點、輕微鼻塞也可能有緩解之效，但咖啡的作用也僅止於此，並無抗病毒、殺病毒的效果，也無法真正治癒感冒。吳醫師補充，感冒屬於病毒感染，一般用藥都是以支持性療法為主，並沒有特效藥能治療感冒；因此，提醒患者最重要還是多喝水、多休息、均衡飲食，提升身體免疫力才能真正戰勝感冒。  網路上流傳「喝咖啡可以止咳、化痰、治感冒」，是真的嗎？吳書毅醫師表示，感冒屬於病毒感染所致，目前臨床上並無特效藥可治療感冒，只能靠自己提升身體免疫力來戰勝病毒，才能真正痊癒；因此，任何宣稱能「治療感冒」的偏方，都無需盡信。 然而，感冒期間喝咖啡會對身體造成哪些影響呢？吳書毅醫師說明，咖啡中的咖啡因的確有提神、止痛、收縮血管的效果，因此在感冒期間喝點咖啡，可能會覺得精神好一些、頭比較不痛了，讓輕微鼻塞獲得舒緩；然而，吳醫師也補充，喝咖啡攝取的咖啡因含量有限，與用藥劑量差異很大，因此喝咖啡只能讓患者短暫感覺改善，但實質上並無治療、治癒之效。此外，若攝取過量咖啡因反而可能造成心悸、刺激腸胃分泌胃酸或導致胃食道逆流等狀況，且若咖啡含糖更可能會生痰而加重不適感受。 吳書毅醫師也提醒，感冒只能靠免疫力自癒，若症狀嚴重時，可請醫師針對症狀給予用藥建議，也建議患者應多喝水、多休息、並採均衡飲食以提升自己的免疫力，才能真正擊退病毒、戰勝感冒。 感冒相關問題，建議諮詢「小兒科、家醫科」 圖文創作：健談專家諮詢：弘森診所 吳書毅醫師

工商時報【廖育偲、柯宗沅╱台北報導】台股26日受美股影響走跌，開低後進入量縮狹幅整理。華冠投顧分析師范振鴻指出，主流族群持續正向輪動，且關鍵10,799點不破，盤勢仍有續攻的機會；本周投資組合前兩大為創意（3443）、原相（3227），再選入緯穎（6669）、智原（3035）、晶睿（3454）與漢翔（2634）。本周國際消息方面，市場聚焦將登場的美中貿易協商，在雙方都釋出善意後，能否出現突破性結果，備受市場關注。此外，市場也在觀望美聯準會（Fed）利率決策，會議將正式決定降息幅度。至於台股仍有表現空間，因此若降息確定而放量大漲，亦需留意外資當日是否大幅買超逾150億元、甚至200億元，當天低點將會成為後續關鍵防守點。台股上周突破19日高點後，盤面上的5G相關族群，包含基地台、天線、通訊模組及散熱族群，都輪流領軍上攻，後來更蔓延至光通訊、銅箔基板類股，還有部份PCB廠。因此，即使指數並未大漲，甚至有走弱情形，仍有族群整齊走揚，資金在主流族群間健康輪動。雖台股26日受美股影響，加權指數下滑49點，技術面KD死亡交叉，短線上有修正整理疑慮，但只要主流族群持續正向輪動，且關鍵點10,799點未破，盤勢仍有續攻的機會。而櫃買指數上周收在相對高點，說明資金往中小型族群湧進，造成大盤震盪，而個股則活潑輪動。由於近期電子股明顯強於金融股、非金電股，電子成交比重都有約七成水準，有助於盤勢上攻，操作上以偏多為主，惟須留意國際情勢。

台灣積體電路製造股份有限公司今(26)日宣布大規模人才招募計畫，以因應公司業務成長及技術開發的需求，預計至今年底前，於新竹、台中、台南三地大舉招 募逾3,000名新血加入，職缺包括半導體設備工程師、研發工程師、製程工程師、 製程整合工程師、以及生產線技術人員等。台積公司秉持「技術領先、卓越製造、客戶信任」的競爭優勢在全球專業積體電路製造服務領域長期保持領先地位，不僅成功量產業界最先進的 7 奈米邏輯製程 技術，也將加快腳步持續發展更先進的 5 奈米及 3 奈米邏輯技術。今年也將繼續開 發新技術並擴建產能，以完備的先進及特殊製程組合來協助客戶釋放半導體創新且 創造最大的產品價值與效能。未來半導體的成長將持續驅動5G、AI、物聯網及汽車 應用等新世代科技。因此，台積公司廣徵國內外電子、電機、光電、機械、物理、 化學、化工、材料、工業工程或相關科系的學、碩、博士新鮮人或有相關工作經驗人才加入台積公司，共同推進半導體的前瞻技術。台積公司人力資源馬慧凡副總經理表示：「台積公司希望徵求對工作領域有高 度興趣、勇於迎向挑戰、有熱情、具創新思考力，以及擁有想要登上世界舞台企圖 心的人才。台積公司視員工為公司的重要資產，不但提供多元職涯發展的工作環境， 並且給予優於法規且深具競爭力的薪酬與福利。衷心歡迎更多『志同道合』的夥伴 加入台積，與我們共創半導體發展的高峰！」更多今周刊文章影片點閱破3億！南韓破億獨棟豪宅 買主竟然是6歲網紅領死薪水無法發大財...證券業小資女改賣「大腸包小腸」月賺10萬：後悔念大學